Monthly Archives: februarie 2016

SIMONA MAN: “Culturile de plante energetice, eligibile pentru fonduri europene si nationale”

1Ministerul Agriculturii si Dezvoltarii Rurale (MADR) sprijina dezvoltarea agriculturii si a culturilor energetice, conform cadrului legal (Politica Agricola Comuna), a declarat Simona Man, secretar de stat in minister, in cadrul unei conferinte organizata, ieri, de Patronatul Investitorilor Autohtoni.

Culturile de plante energetice sunt eligibile atat la scheme de plati directe din fonduri europene, cat si la ajutor national, a mai precizat oficialul guvernamental. Tot din bugetul national, cultivatorii acestui tip de plante nonalimentare beneficiaza de rambursarea sumelor reprezentate de diferenta dintre acciza standard si cea redusa, de 21 de euro/1000 de litri de motorina, a mai spus aceasta. Pentru anul 2016, cuantumul nominal al sprijinului este de circa 1,8 lei/litru, iar cantitatea maxima anuala pentru care se acorda este de 100 litri/hectar, potrivit Simonei Man.

Aceasta a mai citat date din baza APIA (Agentia de Plati si Interventie pentru Agricultura), conform carora numarul cultivatorilor de plante energetice a crescut, de la 320 (in 2014) la 442 (anul trecut).

De asemenea, MADR emite certificate de origine pentru biomasa, provenita din agricultura si industriile conexe, aceasta putand fi utilizata de producatorii de energie electrica in vederea obtinerii de certificate verzi, pentru energie pe baza de biomasa, livrata in sistemul national. Prin Programul National de Dezvoltare Rurala 2014-2020, ministerul dispune de circa 3,4 de miliarde de euro, prin care ofera posibilitatea finantarii proiectelor de valorificare a resurselor regenerabile.

In ceea ce priveste masurile de interes local, MADR incurajeaza promovarea utilizarii surselor de caldura pe baza de biomasa si dezvoltarea sistemelor de producere si distributie a biogazului, la nivel de comunitate. Alocarea bugetara in acest sens este de aproximativ 568,5 de milioane de euro.

Andrei Apetrei, membru al Patronatului Investitorilor Autohtoni, a prezentat, ca exemplu de succes in domeniul culturilor energetice, paulownia, o specie noua pentru tara noastra, introdusa cu numai 5-6 ani in urma. Specia paulownia tomentosa este una invaziva, iar Andrei Apetrei a facut demersuri pentru a stopa plantarea acestui copac si introducerea unor hibrizi neinvazivi.

Paulownia neinvaziva are o larga utilitate, nu doar in industria lemnului si a hartiei, ci si in productia de bioetanol celulozic si biomasa. Domnul Apetrei a prezentat, pe scurt, ce inseamna, practic, 10.000 de hectare cu aceasta specie: se pot produce un milion de tone de biomasa, 500.000 de tone de peleti, un venit de 75 de milioane de euro, plus 15 milioane de euro din TVA. O astfel de plantatie ar genera, conform lui Andrei Apetrei, circa 3 milioane de gigacalorii.

Alte avantaje ale speciei prezentate sunt ecologizarea solului si oprirea erodarii acestuia, precum si purificarea apei uzate. Plantatia de paulownia poate fi intercalata cu cea de productie, iar cea din urma creste cu 10-20%, fara utilizarea pesticidelor sau a ingrasamintelor.

Sandor Benko: Vidul legislativ “produce haos”

Sandor Benko, directorul general al KWG Salcie Energetica, a remarcat lipsa de coerenta a politicilor din domeniul biomasei, generata de lipsa unei legi a plantatiilor energetice. Acesta a cumparat, in urma cu 10 ani, licenta pentru specia de salcie din Suedia. Partenerii straini ezitau sa incheie afacerea, tocmai din cauza lipsurilor din legislatia romaneasca: exista riscul unui furt al soiurilor. Suedezii au fost de acord cu proiectul, intrucat tara noastra urma sa adere la Uniunea Europeana si s-a presupus ca problemele cu legislatia se vor rezolva, insa acest lucru nu s-a intamplat nici pana astazi. In plus, Sandor Benko simte o “presiune tot mai mare pentru discreditarea biomasei”.

Cercetarile din domeniu, efectuate in Suedia, au avut in vedere patru caracteristici principale ale acestui soi de salcie: cresterea rapida (intre 3 si 3,5 cm pe zi, in perioada de vegetatie), puterea calorica ridicata, rezistenta la intemperii si boli, dar si pretul scazut. Salcia poate fi utilizata atat pentru productia de apa calda, cat si pentru energie electrica.

Politica Ministerului Mediului, in domeniul biomasei, a fost prezentata de consilierul Dumitra Mereuta. In ultimii doi ani si jumatate, Guvernul a beneficiat, prin acest minister, de asistenta din partea Bancii Mondiale, pentru Strategia Nationala in Domeniul Schimbarilor Climatice. Domnia sa a afirmat ca “poate nu este cea mai buna strategie, dar este un document inchegat coerent”.

Corina Popescu, secretar de stat in cadrul Ministerului Energiei, a amintit faptul ca tara noastra a realizat, si chiar depasit, in anul 2014, targetul impus de UE pentru energia produsa din surse regenerabile, pana in 2020.

Oficialul a mai precizat ca, la nivelul Planului National de Actiuni in domeniul Resurselor Regenerabile, Romania va produce energie electrica din biomasa, la nivelul a 1640 megawati putere instalata. In 2015, avem doar 104,5 megawati putere instalata produsi din biomasa, o diferenta foarte mare fata de tinta propusa. Telurile au fost, in schimb, depasite, pe celelalte tipuri de energie.

In cadrul discutiilor, s-a mentionat ca, potrivit ultimelor date de la Transelectrica, s-au dat avize pentru 9600 megawati putere instalata, din care doar 160 biomasa. In acest sens, Corina Popescu a precizat ca tinta pentru Romania este pentru resursele regenerabile, la nivel global. Ministerul Energiei analizeaza, insa, posibilitatea de a prelungi, doar pentru biomasa, schema-suport, printr-un sistem tranzitoriu, si dupa 31 decembrie 2016. Oficialul a mai spus ca numarul mic de avize produse din aceasta resursa se datoreaza, de fapt, cererii scazute.

Conferinta a subliniat importanta unui domeniu, inca subdezvoltat in tara noastra, de producere a energiei din biomasa. Avand in vedere posibila epuizare a resurselor de hidrocarburi, devin necesare investitiile in resurse regenerabile, insa biomasa pare sa fi ramas in urma altor tehnologii, cel putin in Romania.

Sursa: bursa.ro

19.02.2016

Principalele provocari din domeniul HR discutate la „HR Business Strategist 2016”

conferintaConferinta „HR Business Strategist 2016”, eveniment adresat specialistilor din departamentele de HR, organizat de BusinessMark, va avea loc pe 24 si 25 februarie 2016 la Hotel Radisson Blu Capitala si va aduce in discutie provocarile din zona de HR, dar si modul in care se pot contura strategii menite sa creeze productivitate, cooperare, profesionalism si profitabilitate.

Discutiile din cadrul HR Business Strategist 2016 se vor axa pe patru directii: Business & HR Strategy, Workplace, Leadership and people management si Employer branding.

Printre temele abordate se numara importanta unei strategii integrate de business, cum inglobam strategia de HR in planul general al companiei, managementul performantei, solutii de lucru flexibile, work-life balance basics, sustenabilitatea in HR, managementul diversitatii, leadership organizational, change management, learning & development, brand de angajator, atragerea de talente, comunicarea externa si cea interna, cultura organizationala.

Sursa: jurnaluldeafaceri.ro

 

Speakerii care au confirmat participarea la eveniment:

– Ileana Alexandru, HR Director, Mega Image

– Mugur Tolici, HR Director, Banca Nationala a României

– Florin Spataru, HR & Corporate Affairs Director, Damen Shipyards Galati

– Delia Sofonea, People Director, Emag

– Andreea Mihnea, HR Director, EY România

– Camelia Ardelean, HR Director România & Bulgaria, Atos

– Sorin Visoianu, Country Manager Office & Logistic România and Bulgaria, IMMOFINANZ

– Adrian Lupulescu, HR Executive Director, Bancpost

– Mihai Gavan, Sales Manager, Romanian Software

– Miruna Mitu, Group HR Director, Anchor Group

– Davia Argesanu, Managing Partner, EPIC Business Human Strategy

– Adelina Fronea, HR Director, Domo

– Adrian Sârbu, Manager Operational & Co-founder, BenefitOnline.ro

– Gabriela Marin, HR Director, Electrica

– Alin Gherman, expert EXEC-EDU, Chief Commercial Officer, Nobel România

Pentru detalii si inscrieri, accesati www.business-mark.ro sau contactati organizatorii la numerele de telefon (+40 ) 021 313 98 19 sau pe adresele de e-mail [email protected] sau [email protected].

17.02.2016

Una din sase firme olandeze noi este creata de un strain

olandaUna din sase companii deschise in Olanda in 2014 a fost detinuta straini, potrivit biroului olandez de statistica. In total, 23.000 de straini ori locuitori cu dubla cetatenie au inceput o afacere, acestia avand o varsta medie mai mica decat persoanele care aveau doar cetatenie olandeza.

Circa 70% dintre antreprenorii straini au fost sub varsta de 40 de ani, comparativ cu putin peste jumatate din antreprenorii nativi olandezi. Cele mai multe firme ale strainilor au fost deschise de persoane cu dubla cetatenie, de origine turci si marocani. Cifrele mai arata ca mai mult de 5% dintre bulgarii din Olanda au inceput propria afacere in 2014, la fel ca 4,2% dintre romani.

Sursa: DutchNews.nl

17.02.2016

Euractiv: O mai buna gestionare a padurilor ar putea creste beneficiile climatice

padureAcoperirea forestiera din Europa a crescut cu 10%, din 1750, dar metodele de gestionare a padurilor s-au schimbat in mod dramatic. Conform unui studiu publicat in revista Science, acest lucru a condus la o usoara crestere a temperaturilor globale, potrivit rapoartelor partenerului EurActiv, Journal de l’Environnement.

O echipa de cercetatori francezi a analizat evolutia padurilor Europei, dupa anul 1750. La prima vedere, rezultatele au aparut incurajatoare: dupa a scadere cu 190.000 km² pana in 1850, suprafata impadurita a continentului a crescut apoi cu 386.000 km² pana in 2010 – o crestere neta de 10% in 260 ani.

Dar si alti factori trebuie sa fie luati in considerare. In primul rand, Europa a pierdut 436.000 km² de padure de lemn de esenta tare din 1850, in timp ce acoperirea de conifere, o investitie mai buna din punct de vedere comercial, a crescut cu 633.000 km². In al doilea rand, 218.000 km² de paduri mici au fost transformate in paduri mari. Si in al treilea rand, 85% din padurile europene sunt acum exploatate comercial.

Iar trecerea de la foioase la conifere este responsabila pentru o crestere a temperaturii medii cu 0,12°C in atmosfera joasa, pentru ca padurile de conifere reflecta mai putina lumina de iarna, decat ​​padurile de foioase. In plus, padurile de conifere, care-si pastreaza frunzele lor pe tot parcursul iernii, reduce capacitatea de reflexie a solului cu 1%.

Sursa si articolul complet: euractiv.com

17.02.2016

Lipsa de forta de munca in industrie: un mister francez

muncitorSudori, confectioneri, ingineri, meseriasi: industria franceza nu mai gaseste asa usor aceste meserii. Este esecul unui intreg sistem de formare.

In Franta nu doar functia de Presedinte al Republicii este greu de ocupat. Franta a dispretuit industria, tot ea plateste. Cand grupul EDF anunta disponibilitatea unui loc de munca in sectorul administrativ, primeste de la 100 la 300 de aplicatii. Pentru un loc de munca la un producator de boilere sau supape, aplicau doar 60 de oameni in 2012, iar cifra a scazut acum la jumatate.

Un cunoscut producator de confectii se plange ca nu gaseste forta de munca pentru cele 5 fabrici ale sale deschise in Franta. Asa ca este nevoit sa angajeze tineri fara experienta, pentru care este nevoie de 2 ani pentru a ajunge sa fie calificati: “Ministerul Educatiei nu asculta nici de nevoile tinerilor, nici de cele ale antreprenorilor.

Directorul unui liceu de meserii se plange, la randul sau: “Elevii vor alege un curs bazat pe o necesitate sociala. Multi se indreapta spre joburi administrative, deoarece ei cred inca in fantezia “gulerului alb”. Avem o specializare in mase plastice, iar elevii sigur si-ar gasi un loc de munca, daca ar urma-o. Cu toate acestea, clasa nu se umple”.

Aproape o treime din companiile franceze intampina dificultati in a recruta personal, considera organizatia patronala MEDEF. Pe fond se afla imensul esec al sistemului educational francez, considera cercetatorul Elie Cohen.

Sursa si articolul complet: lesechos.fr

17.02.2016

EUROSTAT: Ponderea regenerabilelor in consumul de energie al UE s-a dublat in ultimul deceniu

energPonderea ocupata de sursele de energie regenerabile in consumul final de energie al Uniunii Europene a ajuns la 16% in 2014, aproape dublu fata de nivelul de 8,5% inregistrat in anul 2004, iar noua state membre, printre care si Romania, indeplinesc deja tintele pe care si le-au propus pentru anul 2020 privind energiile regenerabile, arata datele publicate miercuri de Oficiul European de Statistica (Eurostat).

In conditiile in care mai mult de jumatate (52,6%) din consumul sau final de energie provine din surse regenerabile, Suedia a fost de departe in 2014 pe primul loc in UE, urmata de Letonia si Finlanda (ambele cu 38,7%), Austria (33,1%) si Danemarca (29,2%). La polul opus, cele mai mici ponderi ale energiilor regenerabile se inregistreaza in Luxemburg (4,5%), Malta (4,7%), Olanda (5,5%) si Marea Britanie (7,0%).

Romania se situeaza peste media din UE, energia din surse regenerabile avand in 2014 o pondere de 24,9% in consumul final de energie, in crestere fata de 17% in 2004 si peste tinta de 20% fixata pentru anul 2020. De altfel, o treime dintre statele membre (Bulgaria, Cehia, Estonia, Croatia, Italia, Lituania, Romania, Finlanda si Suedia) indeplinesc deja tintele nationale pe care si le-au propus pentru 2020 privind ponderea regenerabilelor.

Fiecare stat membru UE are propria sa tinta pentru anul 2020, insa, la nivelul Uniunii Europene, tinta este ca sursele de energie regenerabile sa asigure 20% din consumul final de energie.

Sursa: bursa.ro

16.02.2016

Program de training: COMUNICAREA EFICIENTA IN AFACERI

Comunicarea_in_afaceri_-_SharexperienceAcest progam de training va dezvolta aptitudinile de comunicare si relationare interumana si interdepartamentala a angajatilor, punand pe primul loc eficienta, orientarea spre rezultate si excelenta in relatia cu clientii.

In contextul in care dinamica activitatii de zi cu zi reprezinta o provocare reala a angajatilor, acestia vor invata prin exemple concrete sa se adapteze schimbarilor rapide, sa faca fata stresului, gestionand in mod corect comunicarea cu clientii (interni si externi).

Se vor creea modele si sabloane de bunapractica in comunicare atat in conversatia telefonica cat si scrisa. Vom dezvolta abilitati de ascultare si exprimare astfel incat mesajul sa fie unul clar, concis si fara ambiguitati.

Cursul include tehnici de influenta pozitiva si persuasiune, adaptate stilului si tehnologiei moderne de comunicare in afaceri. Acesta va avea loc intre 19 si 20 februarie 2016.

 

Afla toate detaliile AICI

16.02.2016

Cele 10 semne ca urmeaza o noua criza economica globala

bnrPrincipalele economii ale lumii dau semne de declin, iar bancile centrale fac eforturi pentru revenirea consumului si atingerea tinetei de inflatie de aproape 2% pe an. Pana acum, masurile nu au dat roade, iar o perioada de stagnare sau chiar de criza economica globala este iminenta.

 

Potrivit adevarulfinanciar.ro, economistii au identificat 10 indicii ca o noua criza este pe punctul de a se declansa la nivel global:

1. Scaderea schimburilor comerciale internationale la cel mai redus nivel de dupa 2008.

2. Comenzile noi din industria SUA, cea mai mare economie a lumii, au scazut in ianuarie pentru a 14-a luna consecutiv.

3. Profiturile companiilor listate pe principalele burse se afla in declin, dupa ce atinsesera un maximum in al treilea trimestru din 2014.

4. Cinci mari banci europene se confrunta cu probleme financiare grave. Printre ele, cea mai mare banca germana, Deutsche Bank.

5. Gradul de indatorare al Chinei a urcat spectaculos, ajungand la aproape 285% din PIB.

6. Banca Japoniei a trecut dobanda de referinta pentru depozite in domeniul negativ intr-o incercare disperata de a forta bancile sa dea mai multe credite economiei reale.

7. Economia globala se confrunta cu o scadere dramatica a pretului petrolului, care provoaca pierderi importante companiilor petroliere si industriei orizontala.

8. Scaderea in continuare a burselor de marfuri, materiile prime pastrandu-se la preturi foarte mici.

9. In 2015, investitorii care au mizat pe profitul furnizat de dividendele acordate pentru actiunile cotate au pierdut.

10. Deflatia care afecteaza economia europeana in ciuda programelor de relaxare fiscala a bancilor centrale.

Sursa: stiripesurse.ro

15.02.2016

BNR: Au crescut consumul si salariile, dar nu si productivitatea

bnr1 bnr2

Potrivit Raportului asupra inflatiei, publicat de Banca nationala a Romaniei pentru luna februarie, in 2015 au crescut atat consumul, cat si salariile si angajarile de personal, dar nu si productivitatea. „Ritmul mai alert al consumului a fost vizibil la nivelul tuturor componentelor, fiind sustinut de cresterea angajarilor si a salariilor. Productivitatea muncii in industrie nu sprijina dinamica salariilor”, se arata in raportul BNR.

Vezi aici intregul Raport asupra inflatiei

15.02.2016